信用中国江苏无锡

        近日，无锡市劳动人事争议仲裁院赴滨湖区荣巷街道，与辖区重点企业人力资源负责人交流人才管理经验，开启2025年市仲裁首场“用工和谐锡心讲”。

        本次“锡心讲”聚焦企业“AI浪潮下的和谐用工”，围绕企业招聘、劳动合同签订、履行、解除和终止以及后劳动合同义务等方面，结合人社部门经办领域的实务进行交流分享，深入浅出地讲解工时制度、待遇结算等问题，并对新形势下的劳动争议案例进行剖析，为企业HR提供有益思路。

        参加本次交流的20余家企业对“锡心讲”的授课内容给予肯定。参训企业HR表示，本次“锡心讲”为企业和谐用工提供了可操作性强的经验方法，助力企业提升AI浪潮下的风险应对能力，进一步加强了企业诚信文化建设，而诚信经营的企业，在遵守劳动法律法规、保障劳动者权益方面往往做得更好，这有助于吸引和留住优秀人才，提升企业的凝聚力和竞争力。

       下一步，市劳动仲裁院将继续优化锡心讲授课内容，通过企业“用工体检”、仲裁公开月等活动，加强用工和谐法律宣传，引导企业树立正确的经营理念，规范用工行为，推动企业诚信建设，促进企业健康发展。